Descripción del Puesto de

Empleado de Administración de Personal

Responsable por realizar tareas rutinarias y básicas de Recursos Humanos y de Administración de Personal. Trabaja bajo una supervisión estrecha. Mantiene actualizados los legajos del personal, control de ausentismo, vacaciones, permisos, certificados, etc., y puede atender dudas y reclamos del personal. Responde a alguna de las jefaturas del área.

Área del Puesto: Recursos Humanos

Conocimientos necesarios para este puesto

En general las empresas requieren que el candidato a ocupar este puesto posea los siguientes conocimientos:

Idiomas: no suele ser estrictamente necesario el manejo de un segundo idioma. Dependerá de los requerimientos de la empresa en la que trabaje

Herramientas Informaticas: herramientas de internet, office, correo electrónico